Daugelis žmonių nekantrauja švęsti metų pabaigos šventes, tačiau kai kuriems tai gali būti nerimo metas. Tuos, kurie nešvenčia Kalėdų, gali erzinti visokios dekoracijos, spaudimas dovanoti ar klausytis sezoninių giesmių. Tačiau vis dar puikus metų laikas parodyti dėkingumą ir padėti mažiau pasisekusiems, kad ir ką švęstumėte.
Pasak Joyce’o Dubensky, ne pelno siekiančio Tanenbaumo tarpreliginio supratimo centro Niujorke generalinio direktoriaus, „Nėra tokio mėnesio, kaip gruodis, kai daug džiaugsmingų religinių švenčių susikerta su gerais ketinimais ir sukuria potencialiai toksišką nesusipratimų ir netolerancijos derinį. Kai kurie nešvenčia vis tiek džiaugiasi sezonu, o kai kurie jį tiesiog priima. Kiti yra susierzinę, bet tylūs, visiškai nepatogūs ar net priešiški.
Veiksmingi lyderiai turi užtikrinti, kad šventės nesukeltų įskaudinimų, diskomforto ar dar blogiau – religinės diskriminacijos kaltinimo. Tačiau kodėl gi nepasinaudojus galimybe švęsti įvairovę darbo vietoje, o ne visai švęsti šventes, kaip dabar daro kai kurios įmonės? Vadovybė gali imtis iniciatyvos pasiruošti ir užtikrinti, kad darbuotojai gerbtų švenčių tradicijas, turėdami omenyje, kad ne visi jas švenčia.
„Savo klientams sakau, kad, o ne vaikščioti ant pirštų galų, kreipkitės tiesiai į savo darbuotojus ir paklauskite jų nuomonės, ką galime padaryti, kad labiau įtrauktume jūsų tradicijas“, – sako Jasonas Greeris, darbo santykių ir įvairovės konsultacinės įmonės „Greer Consulting“ prezidentas. Inc. „Bendrovė gali būti laikoma atsakinga už kaltinimą dėl religinės diskriminacijos, bet jei surengsite šiuos pokalbius ir juos dokumentuosite, tai padės išvengti bet kokių problemų vėliau.
Štai 10 būdų, kaip užtikrinti, kad visi jaustųsi įtraukti per gruodžio mėnesio atostogų sezoną:
1. Sudarykite švenčių komitetą ir įtraukite narius iš įvairių kultūrų ir religijų
Ši komisija rekomenduos, kaip šventes švęsti ištisus metus. Būtinai įtraukite narius, kurie nešvenčia Kalėdų, kad gautumėte atsiliepimų ir padėtumėte užtikrinti, kad niekas nesijaustų atstumtas. Komitetas svarstys veiklą, siekdama, kad visi jaustųsi patogiai.
2. „Priimti“ šeimą
Užuot teikę vieni kitiems dovanas, surinkite ir remkite maisto rinkimą, kad paaukotumėte šventinį maistą vienai ar kelioms šeimoms, kurioms to reikia. Dėl rekomendacijų kreipkitės į vietinę socialinių paslaugų agentūrą.
3. Pasikeiskite Baltojo dramblio dovana
Kiekvienas supakuoja nekenčiamą vestuvių dovaną ar ką nors kitą, kurį turi namuose, ir atneša jas apsikeisti dovana. Kuo labiau piktina dovana, tuo smagiau. Kiekvienas žmogus piešia skaičių ir paeiliui renka dovaną. Išvyniojęs jis arba ji gali nuspręsti jį pasilikti arba iškeisti į tai, ką kitas, turintis mažesnį numerį, jau išvyniojo. Visi pinigai, kurie būtų buvę išleisti perkant naują dovaną, yra paaukoti labdarai, už kurią balsuoja visi.
4. Padėkite vaikams, kuriems reikia pagalbos
Paprašykite vietinės šeimos paslaugų agentūros pateikti vaikų sąrašą su jų vardu, amžiumi, lytimi, drabužių dydžiu ir pan. Kiekvienas norintis dalyvauti gali pasirinkti vardą ir nupirkti tam vaikui dovaną ar dvi.
5. Švęsdami pasirinkite kitą metų laiką
Užuot rengę tradicinį kalėdinį vakarėlį gruodžio mėnesį, pagalvokite apie kitus būdus, kaip švęsti šventes. Pavyzdžiui, „The Verdi Group“ rinkodaros agentūra Ročesteryje, Niujorke, kiekvienais metais rengia Božolė vakarėlį, kai naujasis vynas į rinką patenka trečiąjį lapkričio ketvirtadienį. Puikus metas pradėti švenčių sezoną prieš suplanavus daugybę kitų vakarėlių. Siūlomi įvairūs sūriai iš viso pasaulio, desertai ir nealkoholiniai gėrimai.
6. Apsvarstykite šventinį draugą prieš slaptą Kalėdų Senelį
Slapta Kalėdų Senelio ištikimybė šventei slypi pavadinime – Kalėdų Senelis, pasaulietinis Kalėdų superherojus. Kad šis tradicinis dovanų teikimo žaidimas būtų įtraukesnis, tiesiog pakeiskite pavadinimą į „Šventinis draugas!
7. Dekoruokite neutraliais biuro ekranais
Nesistenkite visiems įtikti rodydami ėdžių scenas, menoras ir simbolius iš kitų religijų, nes jūs privalote ką nors palikti nuošalyje. Vietoj to, papuoškite sales žiemos temomis, naudodami dirbtinius žalumynus ir uogas arba demonstruokite visžalių krūmų auginius kartu su elektrinėmis žvakėmis ir popierinėmis snaigėmis.
8. Sukurkite unikalias medžio dekoracijas, reprezentuojančias jūsų pramonę
Užuot puošę eglutę tradiciniais kalėdiniais papuošalais ir blizgučiais, paprašykite kiekvieno atsinešti ką nors, kas atspindėtų jūsų įmonės misiją. Medicinos kabinetas galėtų ant medžio pakabinti visų rūšių švirkštus, tvarsčius, stetoskopus ir medvilnę, o transporto įmonės darbuotojai galėtų atvežti žaislines valtis, traukinius ir sunkvežimius.
9. Valgykite pietus su įvairių kultūrų maistu
Bus ne tik edukacinis, bet ir labai smagu, kad per šventes kiekvienas atsineštų patiekalą iš to, ką patiekia savo šeimai. Nedidelė gimtosios šalies vėliavėlė papildys šventinę atmosferą.
10. Sveiki visi
Jei nuspręsite surengti šventinį vakarėlį, Greer siūlo generaliniam direktoriui, prezidentui ar regiono vadovui pasakyti sveikinimo kalbą, kuri prasideda sveikinimu įvairiomis darbuotojų gimtąja kalbomis. „Net jei ir naikinsite tarimą, publika, kurią bandėte, labai mėgaus“, – sako Greeris.
„Jūsų darbuotojai tiesiog nori būti įtraukti“, – sako Greeris. „Jei skirsite laiko ir sužinosite apie kitas tradicijas, pamatysite, kad tai ne tik bus gerai šiuo metu, bet ir tie darbuotojai liks jums lojalūs, nes stengėtės jas pažinti“.
Nuotrauka suteikta PeopleImages.com – Jurijus A/Shutterstock